Kaip Paaiškinti Aklas Vietas Gyvenimo Aprašyme

2024 Autorius: Harry Day | [email protected]. Paskutinį kartą keistas: 2023-12-17 15:49

Data? Nesvarbu, kaip tai yra! Darbo interviu jūsų svajonių įmonei! Kartais tai gali būti per daug įtempta - ir visai ne todėl, kad HR ant tavęs šaukia ar bombarduoja sudėtingais klausimais. Tiesiog jūsų gyvenimo aprašyme yra kažkas, kas labai domina visus. Ir kai pokalbio metu pamažu pateksite į šią vietą, jūsų keliai ima drebėti. Ką pasakyti? Kaip paaiškinti?…

1 atvejis. Jūs metus ar dvejus dirbote stambiu vadybininku, o dabar jūs interviu dėl paprasto vadovo ar inžinieriaus pareigų

Ką mano HR: - nesusitvarkėte su pareigomis ir buvote atleistas, - esate pripratęs prie didelių pinigų ir galimybių, - tikitės greitai išaugti į viršų, - sužlugdėte kažkieno sėkmingą verslą.

Kaip paaiškinti: - įmonėje buvo keli juridiniai asmenys, o pagal dokumentus buvote vieno iš jų direktorius, bet iš tikrųjų atlikote specialisto darbą; - įmonė buvo maža, o jūs, kaip direktorius, turėjote mažiau pavaldžių darbuotojų nei jūsų įmonės skyriaus vadovas; - buvote paaukštintas vadybininku savo profilyje, po kurio laiko grįžote į ankstesnį siauresnio specialisto darbą - turėdamas vadybos patirties.

Ko negalite pasakyti: - kad pavargote nuo atsakomybės, - kad norite metus ar dvejus pasėdėti ramioje padėtyje, o tada bus aišku - kad bandžiau pradėti savo verslą, bet greitai sudegiau išeiti.

2 atvejis. Jūs keitėte darbą dažniau nei kartą per metus, o kai kuriose įmonėse dirbote tik kelis mėnesius

Ką mano HR: - esate problemiškas ir ginčytinas, - po bandomojo laikotarpio buvote atleistas, kaip neišlaikytas, - galite lengvai būti priviliotas į kitą darbo vietą.

Kaip paaiškinti: - atėjote į įmonę tam tikram laikotarpiui (projektui) atlikti konkrečių užduočių, ne visada pavyko pasirinkti tinkamą darbdavį ir pareigas.

Ko negalite pasakyti: - kad nebuvote įvertintas, - kad kolegos įmonėse su jumis elgėsi blogai, - kad jums pasiūlė didesnį atlyginimą ir jūs pasitraukėte.

3 atvejis. Jūs turite ne pagrindinį išsilavinimą arba jūsų gyvenimo aprašymas turi ne pagrindinio darbo patirties

Ką mano HR: - jūs pats nežinote, ko norite, - ilgai negalėjote įsidarbinti ir nuėjote į pirmąją vietą, kuri pasitaikė, - esate „vėpla“arba mėlyna kojinė (ypač jei jūsų pirmasis aukštasis mokslas yra matematikos ar filologijos fakultetas)

Kaip paaiškinti: - universitetas buvo pasirinktas atsižvelgiant į šeimos istoriją, o jau studijuodamas pamažu nusprendei pasirinkti norimą profesiją, nors apskritai esi patenkintas savo išsilavinimu, - po ilgo darbo stresinėje padėtyje aš sąmoningai nusprendėte laikinai pakeisti veiklos sritį, kad „pasikeistumėte“, - turėjote šeiminių aplinkybių, dėl kurių reikėjo „perjungti“.

Ko negalite pasakyti: - kad įstojote bet kur, kad tik gautumėte diplomą, - kad jūsų tėvai pasirinko universitetą, jūs turėjote to išmokti, patirtis ir įgūdžiai nebuvo reikalingi.

4 atvejis. Savo gyvenimo aprašyme turite daug ne visą darbo dieną dirbančių studentų ir nedaug rimtų darbų

Ką mano HR: - jūs negalite išskirti pagrindinio ir antraeilio savo karjeroje;

Kaip paaiškinti: - studijuodamas stengiesi įgyti daugiau patirties savo profilyje, - karjeros pradžioje nebuvai pasirengęs didelei atsakomybei, todėl pasirinkai praktiką, kad niekam nenuviltum, - labai apgalvotai pasirinko įmones įsidarbinti po universiteto.

Ko negalite pasakyti: - kad ėmėtės absoliučiai bet kokio darbo, - kad praleidote pamokas universitete ir todėl turėjote daug laiko dirbti ne visą darbo dieną, - kad nesidomėjote pareigomis, kurių laukia daug metų darbo.

5 atvejis. Turėjote 6 ar daugiau mėnesių pertraukas darbe

Ką mano HR: - buvote atleistas iš skandalo ir ilgai negalėjote rasti darbo; turite finansinių galimybių nedirbti - sergate kažkuo rimtu ar turite negalią.

Kaip paaiškinti: - 10 mėnesių išvykote studijuoti anglų kalbos į Angliją, - tuo metu pagal sutartį dirbote laisvai samdomo darbuotojo projekte be darbo įrašo, - rimtai užkertate kelią sveikatos problemoms, kad tęsti savo karjerą ateityje.

Ko negalite pasakyti: - kad planavote nėštumą ar IVF, - kad jūsų vyras buvo perkeltas į kitą miestą / šalį ir jūs nusprendėte pirmą kartą vykti su juo, - kad pavargote nuo darbo ir nusprendėte šiek tiek pasilikti namuose.

6 atvejis. Jūs apklausiate dėl pozicijos, kuri reiškia, kad reikia persikelti iš kito miesto

Ką mano HR: - jūs tiesiog norite judėti, ir jums nesvarbu, kaip tai atsitiks, - netrukus išeisite iš darbo, nes jums nepatiks naujas darbas, - persikėlimas iš pradžių jums apsunkins kiti atvykėliai.

Kaip paaiškinti: - darbas šioje įmonėje yra jūsų sena svajonė, ir jūs esate pasirengęs judėti ir dėti tam tikras pastangas, kad tai išsipildytų, - esate pasiryžęs tobulėti ir siekti karjeros, o gimtajame mieste yra mažiau galimybių.

Ko negalite pasakyti: - kad mieste, kuriame jūs gyvenate, niekas nenori jūsų samdyti dėl jūsų reputacijos, - kad norite pabandyti kurį laiką gyventi čia, o tada pamatysite, nuobodu ir šis žingsnis jus linksmins …

7 atvejis. Jūsų studijos užtruko per ilgai: po universiteto - magistrantūra, paskui - užsienio kalbų kursai, pora specialybės pažymėjimų. Bet kažkaip nepasisekė su darbu …

Ką mano HR: - esate infantilus ir bijote užimti „suaugusiųjų“pareigas, - neturite pakankamai atsakomybės, - nesate ambicingas ir nesidomite karjera bei dideliu atlyginimu.

Kaip paaiškinti: - studijavote universitete, kuriame studijų metu nepriimtinas darbas ne visą darbo dieną, - kurį laiką jūsų šeima suteikė jums galimybę baigti studijas, nesiblaškant uždirbti pragyvenimui, bet dabar norite baigti šį laikotarpį, - prieš pradėdami karjerą įgijote maksimalių būtinų žinių ir įgūdžių.

Ko negalite pasakyti: - kad jums nereikia dirbti, kad išlaikytumėte save, - kad jums tiesiog patinka mokytis, - kad bijote pradėti dirbti.

8 atvejis. Sąlygos ir pozicijos, dėl kurių kreipiatės, yra per daug neaiškios ir skiriasi

Ką mano HR: - jūs iki galo nesuprantate įmonės, į kurią atėjote į pokalbį, profilio, - tikrai nesate tinkamas nė vienai iš norimų pareigų, - neturite motyvacijos.

Kaip paaiškinti: - turite du ar tris išsilavinimus ir turite darbo patirties kiekvienoje iš jų arba „specialybių sandūroje“, - rašėte susijusias pareigas, nes ankstesnėse darbovietėse dalis jūsų pareigų „susikirto“, - norėjote, kad norėčiau išbandyti sau iš dalies naują sritį, nes esu įsitikinęs savo kompetencija.

Ko negalite pasakyti: - kad jums nerūpi, kokias iš galų gale užimamų pareigų, - kad galite padaryti viską, - kad dar nenusprendėte, kokios pozicijos norite.

9. atvejis. Studijavote universitete, bet nebaigėte

Ką mano HR: - jūs neturite stiprios valios savybių, - buvote pašalintas dėl akademinės nesėkmės arba dėl neatvykimo, - negalite užbaigti projektų.

Kaip paaiškinti: - turėjote palikti studijas dėl šeimos priežasčių (pavyzdžiui, dėl šeimos nario ligos), - pagaliau supratote, kad pasirinktas universitetas jums netinka, ir šiuo metu ketinate pereiti į kitą, - jūs įgijote maksimalias žinias, kurias galima būtų įgyti kaip profesijos dalį universitete, ir dabar atkreipėte jos dėmesį į mažiau formalius mokymo projektus.

Ko negalite pasakyti: - kad pavargote mokytis ir metėte, - kad negalėjote atsibusti ryte ir praleidote ištisus semestrus, - kad apskritai persigalvojote dėl aukštojo išsilavinimo.

* * *

Apskritai, norint sėkmingai užbaigti interviu, jums reikia tik šiek tiek sėkmės ir pagrindinių gairių. Neiškraipykite informacijos ir neslėpkite tiesos, bet teisingai išdėstykite akcentus. Atidžiai patikrinkite savo gyvenimo aprašymą, kad jis nebūtų perkrautas nereikalingomis detalėmis ir tuo pačiu būtų pateikta visa informacija, kuri jums tinka. Pripažinkite kliūtis savo darbo istorijoje ir nesureikšminkite jų per daug. Sėkmės jums interviu!